Vers une véritable politique d'égalité salariale entre les femmes et les hommes ?

On se prend à rêver: suite à la modification du décret d’application sur l’égalité professionnelle en décembre dernier, les premiers résultats sont tombés: 135 mises en demeures ont été prononcées et 2 entreprises se sont vues infligées des sanctions . Pour plus d'informations aller sur le site du ministère du droit des femmes:

 Lien : http://femmes.gouv.fr/legalite-des-remunerations-dans-le-code-du-travail-ne-sera-plus-lettre-morte/